Лидеры едят последними
4★★★★☆Оценка редакции
Лидерствос 2014
Почему в лучших командах царит доверие и как его создаёт лидер.
О книге
Синек показывает, что сильные команды держатся на «круге безопасности», который создаёт лидер, ставящий интересы людей выше собственных.
Книга объясняет через биологию и живые кейсы, как забота о сотрудниках превращается в результат для бизнеса.
Кому читать
Руководителям, которые хотят команду, готовую идти за ними.
Ключевые идеи
01Задача лидера — обеспечивать безопасность команде, а не отбирать её ресурсы.
02Доверие и сотрудничество нельзя приказать — их создаёт среда.
03Настоящее лидерство — это ответственность за людей, а не привилегии.
Об авторе
На портале
События по теме книги
Событие
# АгроТехноУнивер: Осень 2026 Установочная дискуссия «Технологический суверенитет Российской Федерации»
Точка кипения - ПермьЦена по запросуТочка кипения - Пермь →
Нетворкинги СтаростинаНетворкинг на котором выступают! СПБ
Нетворкинг
Нетворкинг на котором выступают! СПБ
Ресторан "Хачо и Пури", Левашовский проспект 13Аот 2 940 ₽Нетворкинги Старостина →
Бесплатно
Никита Худов — лекция «Личный AI-офис»
Покровский бульвар, 11с4БесплатноAI community ICEF →



